曾有一職員,在工作上犯了錯誤,
當長官指責他時,
他反駁說:「沒有人告訴我不能這麼做啊!」
長官聽了,
很生氣地說:「什麼叫『沒有人告訴你』?
你有主動問過其他同事、或來問過我嗎?
如果你懂得主動請教別人,你會犯這麼嚴重的錯誤嗎?」
是的,
當我們到一個新的或陌生的環境,
都需要調適自己的心境,
並提升「與他人交往的能力」;
因為,在工作場合中,
最忌「獨行俠」──獨來獨往、
擺\冷面孔、
不主動認識別人、
不主動請教他人!
所以,我們必須學習,將「自信與友善寫在臉上」,讓對方清楚地看到。
不過,自信並非是「自吹自擂」,
深怕別人不能記得自己的長處;
其實,和他人初次見面,
愈是表現出「我是憨厚的老實人」,
愈能激起別人樂意和我們交往的意願。
如果說話「愛吹牛、又誇張」,
只是忙著吹噓自己、
推銷自己,就會惹人厭啊!
◎
假如,我們需要「搶救人緣、改頭換面」,不妨試試:
1.趕快打個電話、寫信、或 e-mail 給一些久未連絡的朋友。
2.拜託朋友一些小事,並問他,你是否可以幫他做些什麼?
3.約些朋友來喝喝茶、聊聊天、敘敘舊。
4.談話時,「多發問、多傾聽」,可引導對方發言,維持良好氣氛。
5.多談論對方「感興趣的話題」,讓對方暢所欲言。
6.多注意自己的表情,並把最愉悅的神情,留給對方。
7.尊重對方的意見,切勿經常「否定、反駁」對方。
8.多主動請教「對方的專長」,並適度讚美。
摘自戴晨志
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